• head_banner_01
  • head_banner_02

ການ​ເຊື່ອມ​ຕໍ່​ການ​ຊີ້​ນໍາ​ລົດ​ເສີມ​ຕ່າງໆ​ການ​ສະ​ຫນອງ​ພາກ​ສ່ວນ​

ລາຍ​ລະ​ອຽດ​ສັ້ນ​:

ການເຊື່ອມໂຍງການຊີ້ນໍາແມ່ນສ່ວນຂອງລະບົບການຊີ້ນໍາຂອງລົດຍົນທີ່ເຊື່ອມຕໍ່ກັບລໍ້ຫນ້າ.

ການເຊື່ອມໂຍງຂອງພວງມາໄລທີ່ເຊື່ອມຕໍ່ເກຍເກຍກັບລໍ້ດ້ານຫນ້າປະກອບດ້ວຍຈໍານວນ rods. rods ເຫຼົ່ານີ້ຖືກເຊື່ອມຕໍ່ດ້ວຍການຈັດລຽງຂອງເຕົ້າສຽບທີ່ຄ້າຍຄືກັບລູກປືນ, ເອີ້ນວ່າປາຍເຊືອກຜູກ, ຊ່ວຍໃຫ້ການເຊື່ອມຕໍ່ສາມາດເຄື່ອນທີ່ໄປມາໄດ້ຢ່າງເສລີ. ຄວາມພະຍາຍາມໃນການຊີ້ນໍາຈະບໍ່ແຊກແຊງກັບການເຄື່ອນໄຫວຂຶ້ນແລະລົງຂອງຍານພາຫະນະໃນຂະນະທີ່ລໍ້ເລື່ອນໄປທົ່ວຖະຫນົນຫົນທາງ.


ລາຍລະອຽດຜະລິດຕະພັນ

ປ້າຍກຳກັບສິນຄ້າ

G&W ໃຫ້ຫຼາຍກວ່າ 2000 SKU ພາກສ່ວນການເຊື່ອມໂຍງການຊີ້ນໍາເພື່ອຕອບສະຫນອງຄວາມຕ້ອງການຂອງລູກຄ້າໃນການຊື້ຫນຶ່ງຈຸດດຽວ. ພາກສ່ວນການຊີ້ນໍາປະກອບມີ:

·ຂໍ້ຕໍ່ລູກ

· ເຊືອກຜູກ

· Tie Rod Ends

·ການເຊື່ອມໂຍງສະຖຽນລະພາບ

ຜົນປະໂຫຍດຂອງພາກສ່ວນການເຊື່ອມໂຍງການຊີ້ນໍາທີ່ເສີມສ້າງຈາກ G&W:

1. ເຕົ້າຮັບບານ: ມັນຮຽກຮ້ອງໃຫ້ມີບໍ່ມີ rust ໃນການທົດສອບສີດເກືອຫຼັງຈາກ 72 ຊົ່ວໂມງ.

2.ການປັບປຸງການຜະນຶກ:

√ ຕິດຕັ້ງແຫວນ lock ສອງດ້ານເທິງແລະຕ່ໍາໃສ່ຝາປິດຂີ້ຝຸ່ນຢາງ.

√ ສີຂອງວົງແຫວນສາມາດປັບແຕ່ງໄດ້ໃນສີຟ້າ, ສີແດງ, ສີຂຽວ, ແລະອື່ນໆ.

3.ເກີບຢາງ Neoprene: ມັນສາມາດທົນອຸນຫະພູມຈາກ -40 ℃ to 80 ℃, ແລະຮັກສາຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ crack ຟຣີແລະເປັນອ່ອນເປັນກ່ອນທີ່ຈະທົດສອບ.

4.Ball Pin:

√ ຄວາມຫຍາບຂອງລູກປືນຖືກຍົກລະດັບເປັນ 0.4μm ແທນທີ່ຈະເປັນມາດຕະຖານທົ່ວໄປຂອງ 0.6 μ M (0.0006mm)

√ ຄວາມແຂງຂອງ tempering ສາມາດ HRC20-43.

5.ຕ່ໍາອຸນຫະພູມ grease: ມັນເປັນ lithium grease, ເຊິ່ງສາມາດທົນອຸນຫະພູມຈາກ -40 ℃ to 120 ℃, ແລະບໍ່ມີການແຂງຫຼື liquefaction ຫຼັງຈາກການນໍາໃຊ້.

6.ການ​ປະ​ຕິ​ບັດ​ຄວາມ​ອົດ​ທົນ​: pin ບານ​ຈະ​ບໍ່​ໄດ້​ກາຍ​ເປັນ​ວ່າງ​ຫຼື​ຫຼຸດ​ອອກ​ຫຼັງ​ຈາກ​ການ​ທົດ​ສອບ​ບໍ່​ຫນ້ອຍ​ກ​່​ວາ 600,000 ຮອບ​ວຽນ​.

7. ການທົດສອບທີ່ກໍານົດໄວ້ຢ່າງເຕັມທີ່ສໍາລັບພາກສ່ວນການເຊື່ອມໂຍງການຊີ້ນໍາຂອງພວກເຮົາ, ການຮັບປະກັນລູກຄ້າຂອງພວກເຮົາມີຄຸນນະພາບທີ່ຫມັ້ນຄົງແລະການປະຕິບັດທີ່ດີເລີດ:

√ ການທົດສອບເກີບຢາງ.

√ ການ​ທົດ​ສອບ Grease​.

√ ການກວດກາຄວາມແຂງ.

√ Ball Pin ກວດກາ.

√ ການ​ທົດ​ສອບ​ຜົນ​ບັງ​ຄັບ​ໃຊ້​ດຶງ​ອອກ / ດຶງ​ອອກ​.

√ ການ​ກວດ​ກາ​ຂະ​ຫນາດ​.

√ ການ​ທົດ​ສອບ fog ເກືອ​.

√ ການທົດສອບແຮງບິດ.

√ ການທົດສອບຄວາມອົດທົນ.

ບານຮ່ວມກັນ 54530-C1000
ປາຍເຊືອກຜູກ K750362
ເຊືອກຜູກ

  • ທີ່ຜ່ານມາ:
  • ຕໍ່ໄປ:

  • ຂຽນຂໍ້ຄວາມຂອງທ່ານທີ່ນີ້ແລະສົ່ງໃຫ້ພວກເຮົາ